濮阳第一河务局“四项民主”不受赞扬为推展社会主义政治文明建设,提升职工参政议政的积极性,河南濮阳第一河务局大力实行“四项民主”,颇受职工的青睐。在经济上实施民主财经。该局正式成立了由各部门一把手、党员代表、职工代表构成的民主财经小组,每月对局内的各项收支严肃审查,找到不合理支出及时展开缺失,经有关领导审查未尽后,每季度发布一次。
在党风廉政建设上实施民主监督。严肃处理作风浮漂、贪恋名利、腐化党风党纪的党员干部,在局机关办公楼大厅、基层显眼处成立意见箱,发布举报电话,把干部的言行置放职工的监督下。在干部政绩考核上实施民主评议。
坚决能者上,庸者下。局党组定期开会党员不会、职工代表不会,严肃评议每位局干部的工作政绩,并通过的组织程序,将职工的评议情况及时对系统给被评议的干部,敦促排查。在根本性事务处理上实施民主决策。
对局的大项支出、住房分配、职称评定、工资晋升等大事要事,严肃、普遍地征询职工意见,实施民主决策,确实做了大家的事大家说了算。该局实施“四项民主”以来,干群关系更进一步融恰,职工队伍平稳,近年来,并未再次发生职工信访或破例上防事件。
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